为全面贯彻落实新时代党的教育方针，落实立德树人根本任务，提升教学管理队伍素质与水平，7月14日，我校举办了教学管理业务培训会，会议分业务学习、专题讲座、经验介绍和总结交流四个阶段，并印发最新版《教育部重要文件汇编》和《学校教学管理制度汇编》等学习材料。副校长刘朝晖，各学院分管教学副院长、教务办主任，教务处、评估中心负责人、科长参加会议，教务处处长陈瑜、副处长蒋菲分别主持上午与下午会议。

陈瑜对学校教学管理系统、教务处机构设置以及校院两级教务管理职能进行了详细介绍，围绕专业建设、课程建设、教材建设、教研教改等工作，从工作现状、制度建设、文件要求与工作流程等方面进行了全面解读。她强调要创新管理理念、加强队伍建设、完善激励机制,在遵循高等教育基本规律基础上，利用现代科学技术手段和管理方法，建立教学管理决策、教学情况反馈及教学过程监控系统，对动态的、全程的教学活动进行有效管理。

评估中心副主任贺晖围绕教学质量监控与评估、教学能力培养与发展工作进行了全面介绍。

会议邀请了湘潭大学原教务处副处长宋德发作专题报告。宋德发教授寄语教学管理人员：要增强服务意识，对教师好一点、对学生好一点，营造良好的育人氛围；要把教学管理工作当成专业来做，精益求精；要多读书，做教学管理的研究者。

电气学院副院长唐欣分享了本科人才培养经验，指出要转变观念，树立正确的价值观。扎实抓常规教学，保障教学质量。认真抓教研教改，提升教学质量。

下午，全体人员分三个小组开展了教学管理业务研讨，总结交流了研讨情况。

最后，刘朝晖总结发言。他深入分析了国内外高等教育发展趋势，指出在高等教育步入普及化发展的新阶段，新一轮科技革命与产业变革给高等教育改革带来了新的机遇与挑战，同时对高等学校人才培养质量提出了新要求。他指出，本科人才培养任重道远，教学管理人员要加强学习，提高政治站位，充分把握、理解新时代党的教育方针，学习贯彻全国教育大会精神，坚持立德树人；深入了解新高考改革对高校教学的影响与冲击，学习理解新一轮《本科教学审核评估指标体系》内涵。他强调，管理人员要深入调查研究、做好本职工作，正确处理教与学的关系，为实现我校“十四五”发展目标和“百强”大学建设目标，培养高素质复合型人才努力奋斗、开拓创新。

（文/胡小兵 图/刘飘逸 审/陈瑜）