9 月13日 下午，应马克思学院邀请，副校长黄立宏在文科楼B202会议室为学院全体教师作了“教学院专业技术人员人事管理制度改革文件说明及加快推进人事制度改革的设想”的报告。报告会由院党委书记毛光华主持。

报告会上，黄立宏对学校《教学院专业技术人员业绩评价办法》、《教学院专业技术人员编制核定办法》、《教学院专业技术岗位基本职责》、《教学院绩效工资分配办法》、《教学院专业技术岗位分类与岗位考核实施办法》五个文件的主要内容进行了系统、详尽的讲解，对文件中教职员工的几大关注点进行了深入说明。接着，黄立宏还结合学校建设“百强大学”目标，对加快推进人事制度改革提出了若干意见。他指出，学校人事制度改革当务之急是要全面推进新一轮岗位设置与聘用工作，完善以目标管理考核为核心的岗位管理机制，建立规范、灵活的用人机制，加强队伍建设。最后，黄立宏还强调指出，“改革关头勇者胜，气可鼓而不可泄！”要以落实教学院专业技术人员人事管理制度改革为先导，凝心聚力，团结一致，深入推进学校“百强大学”的建设。

最后，陈万球院长代表学院全体教师对黄立宏的精彩报告表示了诚挚感谢。他指出，黄立宏的报告深入浅出，既接天线又接地气，既解开了教师们心中的困惑疑虑又给教师们鼓足了士气，为马克思学院的未来发展指明了方向。