为进一步促进产教融合，深化校企合作、打造“三高四新”产业链人才保障新型生态圈，提高本科人才培养质量、优化完善人才培养方案、实现校企共同发展和共赢，12月22日，学院党委书记施一满、副书记唐宏宾、副院长何志勇、机电系主任陈书涵、学院就业专干蔡翔羽等5位老师赴中联重科参加“3+1”联合培养交流座谈会。
中联重科人力资源部招聘总监毛晓宇、招聘经理罗旭静，培训经理肖群以及龙仁杰、张宵斐、沈俊三名2021届联培班代表参加了此次会议。会议由毛晓宇总监主持，罗旭静经理就新利官网开户2021届联培班学员工作表现及培养经验、2022届联培班学员的培训情况和2023届联培班的招生计划作了《联合培养推进工作报告》，另外双方对2022届联培班共建《现代工程机械（工起、建起、混凝土泵送、搅拌车、站类、土方、矿山机械等）》、《智能化设备TPM管理》、《生产计划管理》等三门课程内容及校企双方参与共同考核与评价的形式、内容等进行了讨论。对双方共同指导毕业设计与共同答辩等细节问题也进行了交流。
其次,施一满书记就如何提高联合培养办学质量，推动合作项目持续健康发展提出希望和要求。施一满书记强调，校企合作要确保人才联合培养质量，做好人才培养计划设置、人才培养标准的衔接、课程培养目标、课程内容优化的有序衔接，一定要构建好人才培养的“立交桥”，实现学校、学生、企业多赢的良好办学局面。
在交流研讨期间，3名2021届联培班学员分享了个人收获与感受，对比了联合培养与学校培养的优劣，提出了联合培养工作改进的建议。
最后，与会双方对校企联合培养进行了深入交流探讨，纷纷表示要进一步加强校企之间的师资合作、教科研合作、教学资源共享等，实现优势互补，形成多赢的良好合作办学模式。
(文/蔡翔羽图/蔡翔羽审/施一满)
